Web3プロジェクトの成長を支える「グラントライター/コンサルタント」という新しい働き方
Web3エコシステムは日々進化しており、多くの新しいプロジェクトが生まれています。これらのプロジェクトがアイデアを実現し、成長していくためには、適切な資金調達が不可欠です。プロジェクトの資金調達手段は様々ですが、その中でも「グラント」（助成金）は、特に初期段階のプロジェクトや、収益化よりもエコシステムへの貢献を重視するプロジェクトにとって重要な資金源となります。
しかし、グラントを獲得するためには、プロジェクトのビジョンや技術的な内容を明確に伝え、厳格な申請プロセスを経る必要があります。このプロセスは専門的な知識と高度なライティングスキルを要求されるため、多くのプロジェクトチームにとって大きな負担となる場合があります。ここに、Web3における新しい働き方の一つ、「グラントライター」や「グラントコンサルタント」としての貢献機会が生まれています。
この働き方は、自身のライティング能力、リサーチスキル、プロジェクトマネジメント能力を活かし、Web3エコシステムの成長に貢献できる可能性を秘めています。この記事では、Web3グラント獲得を支援する仕事の内容、この働き方のメリット・デメリット、そして会社員の方がどのようにしてこの分野で貢献を始められるかについて解説します。
Web3グラントとは何か？
Web3におけるグラントとは、特定のブロックチェーンプロトコル、財団、またはDAO（分散型自律組織）などが、自身の目標達成やエコシステムの拡大、特定の技術開発、コミュニティ活動などを促進するために、外部のプロジェクトや個人に資金を提供する仕組みです。これは、研究開発費、ツールの開発、コンテンツ作成、コミュニティ形成など、多岐にわたる活動に対して行われます。
代表的なグラント提供元としては、Ethereum Foundation、Solana Foundation、Polkadot Treasury（DAOによるガバナンスを通じて分配）、Gitcoinなどが挙げられます。Gitcoinは特に、特定のテーマに基づいたグラントラウンドを定期的に開催し、多くの初期段階プロジェクトを支援しています。
グラントは通常、返済義務のない資金として提供されますが、申請内容に基づいた成果の報告が求められることが一般的です。資金は一括ではなく、プロジェクトのマイルストーン達成に応じて段階的に支払われる形式も多く見られます。
「グラントライター/コンサルタント」の役割と具体的な仕事内容
「グラントライター」や「グラントコンサルタント」は、グラントを申請したいプロジェクトチームや個人を専門的なスキルで支援する役割を担います。彼らの主な仕事内容は以下の通りです。
- プロジェクト理解とニーズの特定: クライアントであるプロジェクトチームと密に連携し、彼らのプロジェクトの目的、技術的な特徴、達成したいこと、資金の用途などを深く理解します。
- 適切なグラントプログラムのリサーチ: プロジェクトの性質や資金ニーズに最も合致するグラントプログラムを調査し、提案します。各プログラムの応募条件、提出書類、評価基準などを詳細に把握します。
- グラント申請書類の作成: プロジェクトの内容を、グラント提供者が求める形式と内容で効果的に記述します。これには、プロジェクト概要、技術詳細、ロードマップ、チーム紹介、予算計画、期待される成果などのセクションが含まれます。技術的な内容は正確に、かつ非専門家にも理解できるように伝えるスキルが重要です。
- 予算計画の支援: 申請に必要な資金を具体的にどのように使い、どのようなマイルストーンで達成していくかの予算計画策定をサポートします。
- 申請プロセスの管理: 申請書類の提出、質疑応答への対応、進捗状況の確認など、申請プロセス全体を円滑に進めるためのサポートを行います。
- 採択後の報告書作成支援: グラント獲得後、提供者に対して提出が求められる進捗報告書や成果報告書の作成を支援します。
この仕事は、単に文章を書くだけでなく、プロジェクトの戦略を理解し、グラント提供者の視点を踏まえて、説得力のあるストーリーを構築する能力が求められます。多くの場合、Web3プロジェクトの申請は英語で行われるため、高い英語でのライティング能力も重要となります。
この働き方のメリット
Web3グラントライター/コンサルタントとして働くことには、いくつかのメリットがあります。
- Web3エコシステムへの貢献: 資金獲得という重要なプロセスを支援することで、新しい技術やアイデアを持つプロジェクトが成長する手助けができます。これは、Web3全体の発展に貢献することに繋がります。
- 多様なプロジェクトに関わる機会: 様々な分野（DeFi、NFT、DAO、インフラ、ゲームなど）のプロジェクトと関わることで、Web3の幅広い知識と経験を積むことができます。
- 自身の専門スキルを活かせる: ライティング、リサーチ、プロジェクトマネジメントといった既存のスキルをWeb3という新しい分野で直接的に活用し、収益に繋げることが可能です。
- 比較的柔軟な働き方: プロジェクトベースでの契約が多く、リモートワークが一般的であるため、働く場所や時間にある程度の柔軟性を持たせやすい働き方と言えます。副業としても始めやすい形式かもしれません。
- 新しいキャリアパスの構築: グラント獲得支援というニッチかつ専門的な分野で経験を積むことで、Web3分野における自身の専門性を確立し、ユニークなキャリアパスを構築できます。
この働き方のデメリットと課題
一方で、グラントライター/コンサルタントとして働く際には、考慮すべきデメリットや課題も存在します。
- 報酬体系の不安定さ: 報酬がグラント獲得の成功報酬となる契約形態の場合、プロジェクトがグラントを獲得できなかった際には報酬が発生しないリスクがあります。固定報酬やハイブリッド型の契約など、事前に明確な取り決めが必要です。
- プロジェクト側の状況に左右される: クライアントであるプロジェクトチームのコミュニケーション能力やプロジェクト自体の実行能力が、申請の成功やその後の仕事に影響を与える可能性があります。
- 継続的な学習の必要性: Web3の技術やトレンド、そして新しいグラントプログラムは常に変化しています。最新情報を把握し、自身の知識を常にアップデートしていく努力が求められます。
- 競争の発生: Web3分野の発展に伴い、グラントライター/コンサルタントを目指す人も増える可能性があります。自身のスキルや経験を明確にアピールし、他の候補者と差別化していく必要が出てくるかもしれません。
- 契約・法務の複雑さ: 国際的なクライアントとの契約や、報酬を暗号資産で受け取る場合など、従来の働き方にはない契約や法務に関する考慮事項が発生する可能性があります。専門家への相談が必要になる場合もあります。
会社員がグラントライター/コンサルタントを始めるためのステップ
現在会社員として働きながら、Web3グラントライター/コンサルタントという新しい働き方に関心を持った場合、どのように始めていけば良いのでしょうか。以下に具体的なステップを示します。
- Web3の基礎知識を習得する: まずはブロックチェーン、暗号資産、DAO、スマートコントラクトといったWeb3の基本的な概念を理解することが出発点です。関連書籍やオンラインコース、信頼できる情報サイトなどを活用して学習を進めてください。
- 特定のWeb3分野について深く学ぶ: 全ての分野に精通する必要はありませんが、自身が関心のある、あるいは自身のスキルが活かせそうな特定の分野（例：DeFi、NFT、ゲーム、特定のブロックチェーンなど）について、その仕組みや主要なプロジェクトについて深く学ぶことが、グラント申請内容を理解するために役立ちます。
- グラントプログラムについてリサーチする: 主要なグラント提供元（Ethereum Foundation, Solana Foundation, Gitcoinなど）のウェブサイトを訪れ、どのようなグラントプログラムが存在し、どのようなプロジェクトが採択されているのか、申請プロセスはどのようになっているのかなどを具体的に調査します。過去の採択事例を見ることは、求められる内容を理解する上で非常に参考になります。
- 自身のスキルを棚卸し、アピール方法を考える: 自身の持つスキル（ライティング能力、リサーチ能力、プロジェクトマネジメント経験、特定の技術知識、ビジネス経験など）が、グラント申請のどの部分で活かせるかを具体的に考えます。特に、説得力のある文章を作成する能力や、複雑な情報を分かりやすく整理する能力は重要です。
- 実績を作る: 最初から有料の仕事を受注するのは難しいかもしれません。まずは、小さなプロジェクトや個人的な繋がりの中で、無償または低報酬でグラント申請支援を試みる、あるいは自身が関わるDAOやコミュニティでグラント申請のサポートを提案するなどして、実績を積むことが有効です。自身のプロジェクトでグラント申請を経験してみることも、貴重な学びとなります。
- ポートフォリオを作成する: 過去の支援実績や作成したサンプル（守秘義務に注意）、自身のスキルをアピールするドキュメントなどをまとめたポートフォリオを作成します。
- Web3コミュニティに参加し、ネットワーキングを行う: DiscordやTelegramなどのWeb3関連コミュニティに参加し、積極的に情報収集や交流を行います。グラント申請に関心のあるプロジェクトとの出会いや、支援者を求める投稿を見つけることができるかもしれません。
- 仕事を探す: DAOの求人チャンネル、Web3専門の求人サイト、UpworkやFiverrなどのフリーランスプラットフォームのWeb3カテゴリ、あるいは自身のネットワークを通じて、グラントライティング/コンサルティングの仕事を探します。関心のあるプロジェクトに直接提案を行うことも一つの方法です。
リスクと注意点
グラントライター/コンサルタントとして活動する際には、以下のリスクや注意点を認識しておくことが重要です。
- 詐欺的なプロジェクト/グラントに注意: Web3分野には残念ながら詐欺的なプロジェクトや偽のグラントプログラムも存在します。関わる前に、プロジェクトの実体や信頼性を慎重に調査することが不可欠です。
- 契約内容の明確化: 報酬体系（固定報酬か成功報酬か、その割合）、支払い条件、作業範囲、納期など、契約に関する全ての事項をプロジェクト側と事前に明確に合意し、書面（またはスマートコントラクトなど）で残しておくことがトラブル防止に繋がります。
- プロジェクトの実現可能性の評価: 支援するプロジェクトのアイデアやチームが本当に実現可能なのか、グラント獲得後に計画を実行できるのかを見極めることは容易ではありません。可能な範囲でデューデリジェンスを行うことが望ましいですが、限界があることも理解しておく必要があります。
- 規制動向: Web3および暗号資産に関する規制は世界的に変化しています。自身の活動や関わるプロジェクトが、将来的に規制の影響を受ける可能性も考慮に入れる必要があります。
- 自身のセキュリティ対策: Web3の世界では、プライベートキーやウォレットの管理が非常に重要です。フィッシング詐欺などに遭わないよう、自身のデジタル資産を守るための基本的なセキュリティ対策を徹底してください。
将来展望
Web3エコシステムが成熟していくにつれて、専門性の高いサービスへの需要は高まっていくと考えられます。グラント獲得支援もその一つです。より大規模で複雑なグラントプログラムが増えたり、特定の技術分野や地域に特化したグラントが登場したりすることで、グラントライター/コンサルタントの専門性も深まっていく可能性があります。また、複数のグラントライターが集まってDAOを形成し、組織的にグラント支援サービスを提供するような形態も生まれるかもしれません。
まとめ
Web3プロジェクトの「グラントライター」や「グラントコンサルタント」という働き方は、Web3エコシステムの成長を資金面から支援するという、非常にユニークで貢献度の高い役割です。会社員の方が自身の持つライティング、リサーチ、プロジェクトマネジメントといったスキルを活かし、Web3に関わる新しい働き方として検討する価値は十分にあります。
この分野で貢献するためには、Web3の基本的な理解に加え、自身のスキルを磨き、実績を積み重ねることが重要です。リスクも存在しますが、それを理解した上で、信頼できるプロジェクトとの関係を築き、自身の専門性を確立していくことで、Web3時代における新しいキャリアパスや収益源を築くことが期待できます。まずは情報収集から始め、小さな一歩を踏み出してみてはいかがでしょうか。